Solo ieri abbiamo conosciuto, come segreterie nazionali, il nuovo capo del personale RAI.
Un incontro informale di presentazione, con un rinvio ad un incontro di approfondimento sulla fase.
Purtroppo però, oggi abbiamo maggiori evidenze, si sta procedendo ad una riorganizzazione piuttosto estesa di alcune aree aziendali che coinvolgono certamente i centri di produzione di Roma e Milano.
Da quanto ci viene riportato dai lavoratori, sembrerebbe che la riorganizzazione, figlia di modifiche previste nel nuovo Piano Industriale, potrebbe impattare sull’organizzazione del lavoro di ingegneria, Gasip e Controllo Centrale, sia sul versante della direzione di pertinenza, che rispetto all’organizzazione del lavoro e degli orari di lavoro.
Al di là del merito della modifica, non esprimiamo contrarietà a prescindere, è per noi necessario verificare l’efficacia dell’azione e la visione che né è contenuta, rimane però lo sconcerto per una mancata comunicazione alle organizzazioni sindacali, sia alle RSU competenti che alle Segreterie Nazionali.
Per dirne alcune, queste modifiche potrebbero produrre ripercussioni non solo sugli orari di lavoro, ma anche su alcuni istituti contrattuali, oltre a determinare una modifica anche delle unità produttive di direzione generale/editoriale e produzioneTV Roma, quindi sulla composizione delle RSU che dovranno essere elette.
Crediamo pertanto ci sia l’esigenza di un confronto urgente, per discutere sugli effetti della riorganizzazione gestionale e dell’impatto che questa avrà sui lavoratori.
Le segreterie nazionali SLC-CGIL FISTEL-CISL UILCOM-UIL UGL INFORMAZIONE LIBERSDIND/CONFSAL
Rai: comunicato su riorganizzazione gestionale
powered by social2s
TUTTE LE NOTIZIE
Gruppo TIM, comunicato unitario sull'incontro con l'a.d. Labriola
25 Gennaio 2022
In tutti i paesi occidentali i processi di liberalizzazione del mercato delle TLC non hanno coinciso con la fine industriale degli ex monopolisti. Parliamo di aziende che hanno continuato ad avere posizioni da “incumbent” inevitabili per la loro storia ma ch...
Internalizzazione call center INPS, presidio mercoledì 2 febbraio
25 Gennaio 2022
Ad un mese dalla nostra richiesta di incontro urgente ai vertici della società “Inps Servizi” per iniziare ad affrontare il tema della internalizzazione e delle condizioni economico-normative dobbiamo constatare con vivo rammarico il silenzio assoluto sia da pa...
Da System House a Network Contacts, siglato l'accordo per i lavoratori del call center Enel X
14 Gennaio 2022
Il 12 gennaio si è svolto il secondo incontro tra le Segreterie nazionali e territoriali di Slc Cgil, Fistel Cisl, Uilcom Uil, Ugl Telecomunicazioni, le RSU, l’azienda entrante Network Contacts e l’azienda uscente System House per discutere la clausola sociale relati...
RAI, risposte insufficienti sul taglio della terza edizione TgR
7 Gennaio 2022
Il 5 gennaio 2022, la Direzione del Personale RAI con la Direzione CSRE, e le Segreterie Nazionali SLC-CGIL, FISTEL-CISL, UILCOM-UIL, FNC-UGL, SNATER, LIBERSIND-CONFSAL, affiancate da due RSU per sigla delle Sedi Regionali, si sono incontrate per discutere le ricadut...
La7, accordi raggiunti dopo stato di agitazione e assemblee
23 Dicembre 2021
Nella giornata di lunedì 20 dicembre 2021, si è finalmente conclusa con la firma di importanti accordi, la trattativa durata diversi mesi con la dirigenza aziendale di La7.
Dopo la rottura di settembre, che aveva provocato l’apertura dello stato di agitazione e una...
Rai, nuovo piano di incentivazione all'esodo
22 Dicembre 2021
Il 20 dicembre u.s. è stata pubblicata la circolare relativa al finanziamento del nuovo Piano di Incentivazione all’Esodo votato a maggioranza dal CDA il 1° dicembre u.s.
Le scriventi OO.SS. stigmatizzano questa ennesima decisione unilaterale dell’Azienda, giudican...