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Italiaonline, sollecito richiesta d'incontro ai ministri Giorgetti e Orlando
21 Febbraio 2022
Roma, 21 febbraio 2022
Spettabile MINISTERO DELLO SVILUPPO ECONOMICO
Alla c.a. Dott. Giancarlo GIORGETTI segreteria.ministro@mise.gov.it
Spettabile MINISTERO DEL LAVORO E DELLE POLITICHE SOCIALI
Alla c.a. Dott. Andrea ORLANDO relazioniesterneministro@lavoro.g...
Mondadori chiude a Firenze e obbliga i dipendenti al trasferimento
11 Febbraio 2022
MONDADORI-RIZZOLI CHIUDE LA SEDE DI FIRENZE. SLC CGIL: AZIENDA SI DIMOSTRI ALL’AVANGUARDIA O SARÀ MOBILITAZIONE
Lo scorso 8 febbraio Mondadori-Rizzoli Education e la Direzione delle risorse umane della sede di Milano hanno convocato la Rsu e la Slc Cgil per comunic...
Morto sul lavoro alla cartiera Panigada. La sicurezza non è un costo da comprimere!
10 Febbraio 2022
BASTA MORTI SUL LAVORO! OCCORRE INVESTIRE SU SALUTE E SICUREZZA
Apprendiamo che alla Cartiera Panigada di Piteglio si è verificato un incidente mortale. Un lavoratore ormai prossimo alla pensione è stato investito durante i lavori sul piazzale esterno. Attendi...
Italiaonline, indette le prime 8 ore di sciopero per lunedì 31 gennaio
28 Gennaio 2022
Spettabile ITALIAONLINE
Alla c.a. D.ssa Maria Grazia Bizzarri Human Resources mariagrazia.bizzarri@italiaonline.it
Dott. Marco Melino Industrial Relations marco.melino@italiaonline.it
e, p.c. Segreterie Nazionali SLC CGIL – G. Carrega gianluca.carrega@slc...
Italiaonline, proclamate 40 ore di sciopero contro la chiusura delle sedi di Roma e Napoli
27 Gennaio 2022
In data odierna si è tenuto a Milano, presso l’hotel Andreola, l’incontro tra l’Azienda rappresentata dalla D.ssa Bizzarri, Dott. Depaoli e Dott. Melino (collegato da remoto), le Segreterie Nazionali SLC CGIL, FISTel CISL, UILCOM UIL (G. Carrega, N. Milana. R. Musu) ...
Italiaonline, indetto lo stato di agitazione
19 Gennaio 2022
A seguito dell’incontro tenutosi tra l’Azienda e le OO.SS. in data 11/1 u.s., si sono riuniti in un percorso assembleare le lavoratrici ed i lavoratori di Italiaonline e delle DLS.
Le OO.SS. hanno illustrato i punti oggetto dell’incontro con l’Azienda:
premio d...